Fiscalist is 'beste baan' in 2025
Het beroep van fiscalist staat dit jaar bovenaan de top 20 van 'beste banen' van Indeed, een ranglijst van de meestgevraagde functies. Veertig procent van de top 20 in de lijst bestaat uit financiële functies.
Wie in 2025 op zoek is naar een nieuwe baan, kan in Nederland het beste kijken naar functies in de financiële sector, blijkt uit de jaarlijkse Best Jobs-analyse van Indeed, de grootste vacaturesite ter wereld. Veertig procent van de top 20 van 'beste banen' voor dit nieuwe jaar komt uit de financiële hoek.
De lijst van Beste Banen in Nederland voor 2025 laat zien waar de arbeidsmarkt naartoe beweegt en welke functies veel gevraagd worden. De ranglijst is gebaseerd op de grootste stijging in het aantal vacatures in 2024 ten opzichte van het jaar ervoor, in combinatie met minimaal een modaal inkomen (circa 44.000 euro) en een duurzame groei sinds 2021.
Financiële functies
De lijst voor 2025 wordt aangevoerd door de fiscalist (82 procent groei, gemiddeld salaris €60.535), gevolgd door de pedagogisch medewerker (29 procent groei) en de field engineer (25 procent groei). Twee jaar geleden scoorde de assistent-accountant nog het hoogste.
De financiële sector blijft een belangrijke bron van werkgelegenheid, met functies zoals belastingadviseur, manager audit, financieel manager en financieel medewerker, die steeds meer in trek zijn en allemaal in de top 20 van Indeed staan. Bedrijven hebben behoefte aan professionals die kunnen ondersteunen bij risicobeheer en het naleven van regelgeving, stelt de vacaturesite.
Techniek, zorg en onderwijs
Ook in de techniek en IT liggen goede kansen, van applicatiebeheerders tot systeembeheerders en engineers. Deze sectoren blijven groeien door de voortdurende digitalisering en technologische vooruitgang.
In 2025 blijft ook de vraag naar zorgprofessionals en onderwijsbegeleiders hoog. De zorgsector heeft veel behoefte aan huisartsen en andere zorgprofessionals, terwijl in het onderwijs de vraag naar pedagogisch medewerkers toeneemt. Deze sectoren tonen sterke groeipercentages, mede door de vergrijzing van de bevolking en meer focus op onderwijs.
Gerelateerd
![](/siteassets/accountant.nl/afbeeldingen-columnisten/janpieterbos_720x460.jpg)
De jeugd van tegenwoordig
Als je de jonge generatie aan je organisatie wilt binden, moet je je in hun leefwereld verdiepen, meent Jan-Pieter Bos.
![](/siteassets/accountant.nl/afbeeldingen-vitamine-a/vitaminea_nieuw_440x300.jpg)
Vitamine A: Een generatie-expert over leeftijdsverschillen in de accountancy
In de 58ste editie van Vitamine A, de podcast voor accountants, spreekt host Sven Budding met sociaal psycholoog en generatie-expert Aart Bontekoning. Hij legt uit...
![](/siteassets/accountant.nl/afbeeldingen-440x300/eten-en-drinken-horeca-winkels/winkelstraat_amsterdam_440x300.jpg)
Krapte op arbeidsmarkt weer toegenomen na periode van afname
De Nederlandse arbeidsmarkt is in het laatste kwartaal van vorig jaar weer iets krapper geworden. Dat is voor het eerst sinds eind 2023. Aanleiding is een toename...
![](/siteassets/accountant.nl/afbeeldingen-440x300/educatie-opleiding-college/educatie_klaslokaal_440x300.jpg)
TIAS: Korte opleiding steeds populairder
Professionals kiezen steeds vaker voor kortere opleidingen om specifieke vaardigheden te ontwikkelen, dan voor een traditionele, brede opleiding. Vooral opleidingen...
![](/siteassets/accountant.nl/afbeeldingen-440x300/logos/banken-en-verzekeraars/ing_gevel_440x300.jpg)
ING: Personeelstekort zorgt voor hogere tarieven van accountants
Door een aantrekkende economie verwacht ING Research voor accountantsdiensten in 2025 een licht hogere groei van drie procent in gefactureerde uren. Dat is iets...