Generatie Z kijkt al uit naar een sabbatical
Hoewel de zomervakantie pas net voorbij is, kijkt 82 procent van de millennials en Gen-Z'ers alweer uit naar hun volgende vakantie. Bijna twintig procent van de Nederlandse Gen-Z'ers wil in de komende vijf jaar ook voor een langere periode met sabbatical of onbetaald verlof gaan.
Dat blijkt uit onderzoek van online bank bunq, onder ruim duizend Nederlanders uit de leeftijdscategorieën aangeduid als millennials (28-42 jaar oud) en Gen-Z'ers (18 tot 27 jaar oud). Voor één op de drie respondenten is regelmatig op vakantie kunnen gaan zelfs belangrijker dan het hebben van leuke collega's.
Uit het onderzoek blijkt dat 54 procent van alle respondenten zichzelf duidelijke financiële doelen heeft gesteld. De vrijheid om te reizen en dingen van de wereld te zien, speelt hierbij een belangrijke rol. Meer dan de helft van alle respondenten zegt eerder op hun dagelijkse boodschappen te besparen, dan op het budget voor een volgende (lange) reis.
Hoewel een aanzienlijk gedeelte van alle ondervraagden in de nabije toekomst graag een sabbatical wil nemen, heeft twee derde van hen nog onvoldoende financiële middelen om er voor een langere periode tussenuit te gaan.
Gerelateerd
'Grootste stijging verzuim in vier jaar'
Twee mijpalen: het totale aantal verzuimmeldingen was in januari het hoogste in vier jaar tijd. En de snelheid waarmee het aantal verzuimmeldingen steeg is eveneens...
CBS: Werkloosheid licht gestegen door werkzoekers
In januari 2025 waren er 386 duizend werklozen, wat neerkomt op 3,8 procent van de beroepsbevolking. Dit is de eerste stijging van de werkloosheid in vijf maanden....
Aandeel werkende jongeren voor het eerst sinds 2020 gedaald
Jongeren in Nederland hadden vorig jaar iets minder vaak een betaalde baan. In 2024 had 77,7 procent van de jongeren van 15 tot 27 jaar werk waarvoor ze betaald...
Nederlandse werkgevers gaan voor uitbreiding bij finance en boekhouding
Ruim de helft van de Nederlandse werkgevers zet voor de eerste helft van 2025 in op behoud van het huidige personeel. Meer dan een derde van de werkgevers mikt daarnaast...
Merendeel werkgevers houdt last van personeelstekort, meldt UWV
Het merendeel van de werkgevers houdt last van een tekort aan personeel. Eind vorig jaar gaven zes op de tien van de ondervraagde organisaties aan hinder te ondervinden...