Aantal vaste contracten gestegen, met name bij overheid
Het aantal werknemers met een vast contract is in twee jaar tijd gestaag toegenomen. Vooral mensen die voor de overheid werken, hebben vaker een aanstelling voor onbepaalde tijd. Maar ook in de zorg werken relatief meer mensen met een vast contract.
Dat meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Het aantal vaste werknemers lag in het tweede kwartaal van dit jaar 213.000 hoger dan in dezelfde periode twee jaar eerder. In totaal hadden ruim 5,5 miljoen mensen vorig kwartaal een vaste aanstelling. Dat komt neer op bijna 56 procent van alle werkenden.
Openbaar bestuur en overheidsdiensten
Binnen de bedrijfstak openbaar bestuur en overheidsdiensten steeg het aantal vaste werknemers het sterkst, met 71.000. Met name ambtenaren en bestuurders kregen vaker een vaste aanstelling. De verhouding tussen vaste en flexibele werknemers bleef vrijwel gelijk. Dat komt volgens het CBS doordat het aantal overheidsmedewerkers met een flexibel dienstverband in twee jaar tijd ook is toegenomen.
Zorg
In de zorg steeg het aantal vaste contracten met zestigduizend. Binnen deze sector nam het percentage vaste werkenden wel toe. Het CBS schrijft dat toe aan het gedaalde aantal werknemers met een flexibele arbeidsrelatie. In overige bedrijfstakken waren de verschillen ten opzichte van twee jaar geleden naar verhouding klein, stelt het statistiekbureau.
Bron: ANP
Gerelateerd
ING: Nederlandse arbeidsmarkt kan bovengemiddeld profiteren van AI
Kunstmatige intelligentie (AI) heeft de potentie om de Nederlandse arbeidsmarkt sterker te veranderen dan die van de buurlanden. Dit komt doordat de recente groei...
ERK: weinig arbeidsmarkthervormingen voor coronageld doorgevoerd
EU-landen hebben hun arbeidsmarkt niet genoeg hervormd vergeleken met wat ze hadden toegezegd toen er geld vrijkwam uit coronaherstelfondsen. Aan de helft van suggesties...
Zorgen economen bevestigd: arbeidsproductiviteit neemt opnieuw af
Nederlanders zijn vorig jaar opnieuw minder productief gaan werken. De arbeidsproductiviteit nam licht verder af, na een stevigere daling in 2023. De cijfers bevestigen...
Keuzevrijheid in werklocatie vergroot betrokkenheid
Werkenden die kunnen kiezen waar zij hun werk doen, zijn meer betrokken en loyaal naar hun werkgever. In Nederland heeft ruim één op de vier werkenden die vrijheid.
Werkloosheid neemt vooral toe onder 25-plussers
Het aantal werklozen in Nederland is in februari gestegen naar 392.000. Vooral onder 25-plussers nam de werkloosheid toe. Sinds 2020 bestaat een steeds groter deel...