Ook extra verlof voor Belgische accountants
In navolging van accountantskantoren in Engeland, China en Australië voeren ook grote kantoren in België extra verlof in voor hun medewerkers. Onbetaalde extra vakantiedagen zijn ingevoerd bij KPMG en Ernst & Young.
PricewaterhouseCoopers en Deloitte in België overwegen ook onbetaald extra verlof in te voeren. Dat meldt het zakenblad De Tijd. Het invoeren van extra verlofdagen is een wereldwijd toegepast instrument geworden van accountantskantoren in antwoord op de crisis. Dit om talent vast te houden.
De manier waarop de landenkantoren de regeling uitvoeren verschilt. In landen als Engeland, Nederland en China brengen de medewerkers een loonoffer, maar worden wel doorbetaald. In Australië daarentegen krijgen medewerkers van PwC tien tot vijftien dagen onbetaald verlof. Op vrijwillige basis overigens.
Gerelateerd
De jeugd van tegenwoordig
Als je de jonge generatie aan je organisatie wilt binden, moet je je in hun leefwereld verdiepen, meent Jan-Pieter Bos.
Vitamine A: Een generatie-expert over leeftijdsverschillen in de accountancy
In de 58ste editie van Vitamine A, de podcast voor accountants, spreekt host Sven Budding met sociaal psycholoog en generatie-expert Aart Bontekoning. Hij legt uit...
ING: Personeelstekort zorgt voor hogere tarieven van accountants
Door een aantrekkende economie verwacht ING Research voor accountantsdiensten in 2025 een licht hogere groei van drie procent in gefactureerde uren. Dat is iets...
Fiscalist is 'beste baan' in 2025
Het beroep van fiscalist staat dit jaar bovenaan de top 20 van 'beste banen' van Indeed, een ranglijst van de meestgevraagde functies. Veertig procent van de top...
Grote accountantskantoren worstelen met Gen Z-medewerkers
Volgens een recent rapport van de PCAOB wordt het steeds moeilijker voor accountantsorganisaties om personeel te behouden. Dat heeft ook invloed op de uitkomsten...