Nieuws 17 maart 2009

Rapport Deloitte doorslaggevend bij ontslag directeur Rochdale

Ex-directeur Hubert Möllenkamp van woningcorporatie Rochdale heeft het kort geding tegen zijn ontslag op staande voet verloren. De rechter baseerde het vonnis op een in januari uitgebracht onderzoek door Deloitte over de manier waarop Möllenkamp zijn functie vervulde.

De bevindingen van Deloitte Forensic & Dispute Services waren voor Rochdale aanleiding om haar directeur op staande voet te ontslaan. De directeur zou een aantal beslissingen voor dubieuze vastgoedtransacties hebben genomen. 

Ontslag op staande voet is een zwaardere ingreep dan een schorsing of een gewone ontslagprocedure. Zonder degelijke bewijsvoering draaien rechters het besluit terug. Möllenkamp voerde voor de rechter aan dat een schorsing meer op zijn plaats was dan ontslag op staande voet. 

Maar op grond van Deloittes onderzoek meende de rechter dat de sanctie wel gegrond was. 

"Rochdale heeft uitvoerig en gemotiveerd het ontslag op staande voet onderbouwd. Daarbij heeft zij verwezen naar het rapport van Deloitte, dat zorgvuldig en onder het toezicht van de monitorcommissie en na kennisname van het commentaar van [eiser], tot stand is gekomen. Rochdale mag en kan van de juistheid van dat rapport uitgaan. [eiser] heeft zich onaanvaardbaar en ontslagwaardig ten koste van Rochdale bevoordeeld", aldus het arrest. 

Möllenkamp heeft hoger beroep aangetekend. Op de zitting werd eveneens duidelijk dat Rochdale aangifte heeft gedaan tegen de ex-directeur wegens verduistering van valsheid in geschrifte.