Britse accountantskantoren snijden in personeelsbestand
Een verkenning van het Britse blad AccountancyAge leert dat er honderden banen op de tocht staan bij de grote Engelse accountantskantoren. Arbeidsmarktdeskundigen waarschuwen echter dat te diep snijden het herstel bij een economische opleving kan vertragen.
PricewaterhouseCoopers zou honderd banen willen schrappen, verspreid over de meeste afdelingen. Het kantoor biedt hiervoor vrijwillige ontslagregelingen aan. Overigens zegt een woordvoerder dat het kantoor nog altijd werft en investeert in groeiende bedrijfstakken.
Deloitte gaat ook snoeien in het aantal banen, maar wil niet zeggen hoeveel. Volgens een woordvoerder is een aantal medewerkers vrijwillig vertrokken via een afvloeiingsregeling. KPMG houdt zich eveneens op de vlakte en zegt dat er nu geen plannen liggen om te snijden in het aantal banen. In mei 2008 stootte het kantoor negentig banen af op de afdeling corporate finance.
De berichtgeving volgt op eerdere berichten over banenverlies bij Britse accountantskantoren. Grant Thornton had al eerder aangegeven 225 banen te schrappen. Nieuw is dat er ook veertig partners zullen opstappen. Zij stappen op in verband met hun verantwoordelijkheid voor een verwachte inkomensderving volgend jaar.
BDO Stoy Hayward maakte begin deze maand bekend dat er 250 banen geschrapt gaan worden, acht procent van het totaal. Ook PKF kondigde begin deze maand aan dat er zeventig banen verloren gaan in Engeland, vijf procent van het totaal.
Gerelateerd
De jeugd van tegenwoordig
Als je de jonge generatie aan je organisatie wilt binden, moet je je in hun leefwereld verdiepen, meent Jan-Pieter Bos.
Vitamine A: Een generatie-expert over leeftijdsverschillen in de accountancy
In de 58ste editie van Vitamine A, de podcast voor accountants, spreekt host Sven Budding met sociaal psycholoog en generatie-expert Aart Bontekoning. Hij legt uit...
ING: Personeelstekort zorgt voor hogere tarieven van accountants
Door een aantrekkende economie verwacht ING Research voor accountantsdiensten in 2025 een licht hogere groei van drie procent in gefactureerde uren. Dat is iets...
Fiscalist is 'beste baan' in 2025
Het beroep van fiscalist staat dit jaar bovenaan de top 20 van 'beste banen' van Indeed, een ranglijst van de meestgevraagde functies. Veertig procent van de top...
Grote accountantskantoren worstelen met Gen Z-medewerkers
Volgens een recent rapport van de PCAOB wordt het steeds moeilijker voor accountantsorganisaties om personeel te behouden. Dat heeft ook invloed op de uitkomsten...