Vitamine A: Agnes Koops gelooft vooral in inclusiviteit
In deel twee van een driedelige reeks Vitamine A-podcasts van de NBA over accountants en diversiteit praat Agnes Koops (PwC) over vrouwelijk leiderschap. "Ik geloof vooral in inclusiviteit."
Accountants moeten soms moeilijke gesprekken voeren. Daarbij helpt het volgens Koops om "hard op de inhoud, maar zacht op de relatie" te zijn. "Dan is de boodschap veel krachtiger en is er meer begrip over en weer."
Groningse boerendochter Koops ("veel nuchterder wordt het niet") vond en vind in de accountancy veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, te blijven groeien en te verbreden. Zij is voorvechter van diversiteit binnen organisaties als PwC, maar stelt vooral in 'inclusiviteit' te geloven. "Dat je met elkaar waardeert wat de ander inbrengt, omdat het daardoor gewoon beter en mooier wordt."
Vitamine A-host Sven Budding spreekt in de driedelige reeks met gasten over vrouwelijk leiderschap, diversiteit en inclusiviteit binnen organisaties. Eerdere gast in de driedelige reeks was Sandra Lutchman, expert op het gebied van Leadership Diversity & Inclusion. De derde en laatste gast in de reeks is Esther-Mirjam Sent (Radboud University).
De Vitamine A-podcasts zijn te beluisteren via Apple Podcast, Spotify, Google Podcasts, Pocket Casts, Stitcher, Deezer, Overcast en Tune In. Alle afleveringen zijn daarnaast terug te vinden via de podcast-button bovenaan deze website.
Gerelateerd
Vitamine A: Diversiteit, inclusie en het DNA van Deloitte
In de nieuwste aflevering van Vitamine A gaat host Sven Budding in gesprek met Mariëtte Los, chief human resources officer (CHRO) bij Deloitte Nederland. Zij is...
Is de emancipatie nu 'af'?
Marjan Heemskerk vraagt zich af of Internationale Vrouwendag nog steeds nodig is.
Strijdbare stemming op Internationale Vrouwendag NBA: 'Choose your battles'
De wereld heeft behoefte aan change agents. Vrouwen, maar ook mannen, die als rolmodel kunnen fungeren en anderen inspireren om inclusie en diversiteit verder te...
Meer bedrijven geven openheid over man-vrouwverhouding in top
Ruim vierduizend Nederlandse bedrijven hebben afgelopen jaar gerapporteerd over de man-vrouwverhouding in de top en subtop van hun bedrijf. Dat zijn er ruim duizend...
Loonkloof in mkb neemt af, inkomen van mannen nog wel hoger
Het modale salaris van mannen bedroeg in januari 2025 € 3.736,52 per maand. Bij vrouwen ligt dit op € 3.433,48 per maand, een verschil van 8,1 procent. Begin 2024...